نصائح حول الانتقال الوظيفي لـلمحاسب القانوني ومتخصصي الضرائب

بالنظر إلى المشهد الجديد، قد يسأل خبراء المحاسبة وخبراء الضرائب الآخرون عن الخطوات التي يمكنك اتخاذها لتنمية حياتك المهنية والحصول على فرصتك التالية.

 فيما يلي بعض الطرق التي يمكن أن يخطط لها المحاسبون الحاصلون على CPA ومتخصصي الضرائب لخطوتهم التالية في حياتهم العملية.

التعليم هو المفتاح

قد يبدو الأمر أساسيًا، لكن التعليم يقطع شوطًا طويلاً في مهنة المحاسبة. فأولئك الذين يتطلعون إلى استكشاف دور جديد يجب أن يأخذوا في الاعتبار متطلبات التعليم والشهادة المهنية للمسار الذي اختاروه.

بالنسبة للعديد من المهنيين، يعد الحصول على شهادة CPA هدفًا وجزءًا من التقدم الوظيفي الطبيعي. يمكن أن يؤهلك الحصول على هذه الشهادة للعديد من الفرص الوظيفية المختلفة، من داخل شركة محاسبة إلى قيادة الأعمال التجارية عبر الصناعات، وكذلك لمساعدتك على التميز أمام أصحاب العمل وموظفي التوظيف في الصناعة.

اعتمادًا على أهدافك طويلة المدى، قد تفكر في CMA (محاسب إداري معتمد)، وهي شهادة عالمية للمحاسبين الإداريين والمهنيين الماليين، لا تمنحك الشهادات الإضافية ميزة على المتقدمين للوظائف الآخرين فحسب، بل إن متابعتها يضمن أنك على اطلاع دائم بأحدث المعلومات ويزيد من قاعدة معارفك.

والتعليم لا يتوقف عند هذا الحد. في سوق العمل اليوم، هناك فرق كبير يتمثل في المعرفة بأحدث التقنيات، بما في ذلك السحابة والذكاء الاصطناعي والأتمتة والتطبيقات العملية لدورك. المزيد والمزيد من الشركات تتبنى هذه التقنيات ونسجها في العمليات اليومية.

ونتيجة لذلك، تسارعت الحاجة بشكل كبير إلى صقل المهارات. من خلال المضي قدمًا وتثقيف نفسك بشأن هذه المهارات الصعبة مثل تحليل البيانات ومهارة تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، من الممكن أن تبرز بين بحر من المتقدمين.

حضور الفعاليات المهنية (افتراضيًا)

قبل COVID-19، ربما لم يكن من الممكن حضور حدث أو مؤتمر، بسبب التكلفة أو ضيق الوقت للسفر. وهذا يعني أنه كانت هناك فرص أقل للشركاء الأقل خبرة أو المبتدئين للنمو والتواصل مع قادة الفكر في الصناعة.

اليوم، يبدو حضور الفعاليات مختلفًا بعض الشيء. بدلاً من المؤتمرات التقليدية، تحولت العديد من المنظمات إلى منصات افتراضية -مما يجعل فرص التطوير المهني أو التواصل أكثر سهولة بالنسبة للكثيرين. من خلال التسجيل والتعلم من المديرين التنفيذيين في الصناعة المحفزين على التفكير، يمكنك الحصول على رؤى حول مستقبل الصناعة وما تبحث عنه الشركات في قادة الغد.

يعد حضور الفعاليات الافتراضية أيضًا طريقة رائعة للتواصل حيث توفر العديد من المؤتمرات قاعات استراحة مجدولة، مما يمنحك الفرصة للمشاركة في المناقشات مع غيرك وقادة الصناعة. قد تختلف الموضوعات، لكن مشاركة أفكارك قد تجعلك خبيرًا.

هناك طريقة أخرى للتواصل افتراضيًا وهي أن تكون نشطًا على وسائل التواصل الاجتماعي. ضع في اعتبارك نشر أفكارك وما تأمل في تجربته، باستخدام علامات تصنيف محددة ونشرها على صفحة الفعالية أو قنوات التواصل الاجتماعي الخاصة بك. من خلال القيام بذلك، لديك القدرة على إثارة محادثة رائعة مع الحاضرين المحتملين الآخرين ونظراء الصناعة وبناء شبكتك المهنية الخاصة.

بعد وقوع الحدث، يمكنك أيضًا مشاركة الدروس المستفادة -يمكن أن يتخذ ذلك شكل منشور على وسائل التواصل الاجتماعي أو مقالة مكتوبة يمكن مشاركتها على منصات مثل LinkedIn. هناك أيضًا فرصة لمشاركة ما تعلمته مع أعضاء مؤسستك، والتي تمثل مزيدًا من الأمثلة على مهاراتك القيادية.

الاستمرار في تطوير دورك القيادي باستخدام الذكاء العاطفي

لقد غيرت العديد من الشركات الطريقة التي توظف بها الموظفين وتنقلهم بسبب فيروس كورونا. قبل الوباء، ربما كان يتم تقييم القادة فقط من خلال مهاراتهم الصعبة، مثل تطوير أساليب فعالة لإعداد التقارير المالية. ولكن الآن أخذ ملف القيادة منعطفًا، مع التركيز على التدريب السلوكي والذكاء العاطفي العالي (EQ).

من أجل اتخاذ الخطوة التالية في حياتك المهنية، عليك التركيز على ذكائك العاطفي. يحتاج القادة في مناخ اليوم إلى أن يكونوا قادرين على التواصل بشكل أفضل مع الفرق والموظفين، حيث يرغب العديد من الأشخاص في العمل في مكان يشعرون فيه بالأمان.

عند البحث عن وظيفة أو منصب جديد، يجب أن تكون مستعدًا لمناقشة لحظات زمنية محددة تسلط الضوء على الحالات التي يساعد فيها الذكاء العاطفي والقدرة على التواصل مع الآخرين في دفع الموقف إلى الأمام.

في حين أن هذه مهارة جوهرية عادةً، فمن الممكن تطوير الذكاء العاطفي الخاص بك من خلال التدريب على السلوك، وممارسة الوعي الذاتي والاستماع الفعال. اليوم، هذه هي المهارات الأكثر أهمية في مكان العمل.

الخاتمة

 يعد الانغماس في فرص التعلم الخارجية، مثل الأحداث الافتراضية، والاستمرار في تثقيف نفسك حول الصناعة ومجموعات المهارات اللازمة ذات الصلة بأوقات اليوم أمرًا بالغ الأهمية للتقدم في حياتك المهنية.

عندما تتطلع إلى اتخاذ هذه الخطوة التالية، تأكد من أن تُظهر لخبراء التوظيف كفاءتك في المهارات الصعبة -مثل تلك التي تأتي مع الشهادات -ومعرفتك بالتكنولوجيا. ثانيًا، ولكن بنفس القدر من الأهمية، أظهر لهم المهارات اللينة التي تجعلك متميزًا عن المتقدمين الآخرين -مثل استعدادك للوقوف ومشاركة الدروس المستفادة والقدرة على التواصل مع زملائك الموظفين على جميع المستويات.