دراسة ماجستير: استخدام مدخل القيمة الإقتصادية المضافة في تقييم الأداء المحاسبي للشركات

الموضوعات ذات الصلة

• رسالة ماجستير: أثر تطبيق محاسبة المسئولية في ظل عمليات الرقمنة على تحسين الأداء الاستراتيجي بالمؤسسات الحكومية الكويتية
  ضمن رسائل ماجستير و دكتوراة
  

  رسالة ماجستير عن محاسبة المسئولية وهدف الدراسة بطبيعة العلاقة بين تطبيق محاسبة المسئولية في ظل الرقمنة وتحسين الأداء الاستراتيجي وذلك من خلال دراسة ميدانية بالمؤسسات الحكومية الكويتية.
• نظرية المحاسبة
  ضمن كتب و مجلات
  

  الفصل الأول: الإطار العام لنظرية المحاسبة

  الفصل الثاني: الإطار العام لنظرية المحاسبة

  الفصل الثالث: المحتوى الإخباري للقوائم المالية الموحدة

  الفصل الرابع: المحاسبة عن القيمة العادلة للاستثمارات المالية قصيرة الآجل

  الفصل الخامس: المحاسبة عن تحويلات الأصول المالية

  الفصل السادس: معايير المحاسبة الحكومية

  الفصل السابع: مقومات العرض المحايد للقوائم المالية

  الفصل الثامن: مفهوم الدخل المحاسبي كمقياس للأداء

  الفصل التاسع: التقارير المالية القطاعية كأداة لقياس المخاطرة والتنبؤ بالعوائد

  الفصل العاشر: المحاسبة عن الأصول البشرية

   

  للتحميل: اضغط هنا
• رسالة ماجستير: أثر التزام العاملين بالتغييرعلى الإنهاك العاطفي للعاملين
  ضمن رسائل ماجستير و دكتوراة
  

  رسالة ماجستير عن الإنهاك العاطفي وهدف الدراسة فهم تأثير الالتزام بالتغيير على الإنهاك العاطفي نجاح التغيير يبنى على سلوكيات العاملين ومواقفهم تجاه التغيير.
• رسالة ماجستير: أثر تطبيق إدارة الجودة الشاملة على كل من رضا المستفيدين والولاء التنظيمي للموظفين
  ضمن رسائل ماجستير و دكتوراة
  

  رسالة ماجستير عن الجودة الشاملة وهدف الدراسة التعرف على أثر تطبيق الجودة الشاملة في تحقيق رضا المستفيدين عن الخدمات المقدمة لهم في المستشفيات الحكومية وتعزيز الولاء التنظيمي لدى الموظفين العاملين في تلك المستشفيات في مدينة جدة.
• رسالة ماجستير: أخلاقيات الأعمال وعلاقتها بالرضا الوظيفي
  ضمن رسائل ماجستير و دكتوراة
  

  رسالة ماجستير عن الرضا الوظيفية وهدف الدراسة التعرف إلى مستوى أخلاقيات الأعمال ودرجة الرضا الوظيفي لدى العاملين في مجموعة الاتصالات الفلسطينية والكشف عن علاقة أخلاقيات الأعمال بالرضا الوظيفي لدى العاملين.
• رسالة ماجستير: أثر عوامل البيئة الداخلية للمنظمة على مستوى دافعية الإنجاز لدى العاملين في قطاع الخدمات بوكالة الغوث الدولية
  ضمن رسائل ماجستير و دكتوراة
  

  رسالة ماجستير عن المنظمة وهدف الدراسة قياس أثر عوامل البيئة الداخلية للمنظمة على مستوى دافعية الانجاز لدى العاملين في قطاع الخدمات بوكالة الغوث الدولية.