رسالة دكتوراه: دور العلامة التجارية لصاحب العمل تفسير العلاقة بين التزام البنك بالعقد النفسي والتماثل التنظيميي مميز

(0 أصوات)
الإثنين, يونيو 03 2024
رسائل ماجستير و دكتوراة
رسالة دكتوراه: دور العلامة التجارية لصاحب العمل تفسير العلاقة بين التزام البنك بالعقد النفسي والتماثل التنظيميي

رسالة دكتوراه عن البنك وهدف الدراسة دراسة دور العلامة التجارية لصاحب العمل في تفسير العلاقة بين التزام العقد النفسي والتماثل التنظيمي بالتطبيق على البنوك المصرية.

منهجية البحث: تم الاعتماد على عينة غير احتمالية - العينة الميسرة من العاملين في (البنك الأهلي المصري، بنك مصر، البنك التجاري الدولي CIB)، ثم إجراء التحليل الإحصائي واختبار الفروض من خلال إجراء التحليل الوصفي لكلا من عينة البحث وبنود قياس المتغيرات ثم تحليل نمذجة المعادلة الهيكلية.

نتائج البحث: بوجود تأثير إيجابي معنوي لالتزام البنك بالعقد النفسي وبين أبعاد التماثل التنظيمي (الولاء التنظيمي والتشابه)، بينما لم تجد نتائج الاختبار تأثيراً معنوياً لالتزام البنك بالعقد النفسي على (العضوية)، كما يوجد تأثير إيجابي معنوي لالتزام البنك بالعقد النفسي على أبعاد العلامة التجارية لصاحب العمل (القيمة الاجتماعية، القيمة الاقتصادية، قيمة التطوير، قيمة التطبيق) بينما لا يوجد تأثير معنوي مع قيمة المنافع.

 

د. هبة أحمد محمد فراج

مدرس بقسم إدارة الأعمال

كلية التجارة - جامعة القاهرة 

للإطلاع على المرفقات
موسومة تحت
قراءة 140 مرات آخر تعديل في الثلاثاء, 04 يونيو 2024 08:10
المزيد في هذه الفئة : « رسالة دكتوراه: دراسة إحصائية لبيان تأثير تقلبات الدين العام الخارجي على النمو الإقتصادي في مصر خلال الفترة 1980 - 2019 في إطار نموذج NARDAL رسالة دكتوراه: توسيط المناخ الأخلاقي في العلاقة بين القيادة الأخلاقية والارتباط الوظيفي »

الموضوعات ذات الصلة

سجل الدخول لتتمكن من التعليق

 

في المحاسبين العرب، نتجاوز الأرقام لتقديم آخر الأخبار والتحليلات والمواد العلمية وفرص العمل للمحاسبين في الوطن العربي، وتعزيز مجتمع مستنير ومشارك في قطاع المحاسبة والمراجعة والضرائب.

النشرة البريدية

إشترك في قوائمنا البريدية ليصلك كل جديد و لتكون على إطلاع بكل جديد في عالم المحاسبة

X

محظور

جميع النصوص و الصور محمية بحقوق الملكية الفكرية و لا نسمح بالنسخ الغير مرخص

We use cookies to improve our website. By continuing to use this website, you are giving consent to cookies being used. More details…